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إعلان المركز الإستشفائي ابن رشد بالدارالبيضاء عن مباراة لتوظيف صيدلي
المملكة المغربية
وزارة الصحة
المركز الإستشفائي ابن رشد
إعلان عن توظيف
إعلان عن مباراة لتوظيف صيدلي
بالمركز الإستشفائي ابن رشد
ينظم المركز الإستشفائي ابن رشد مباراة لتوظيف صيدلي, وذلك يوم 18 سبتمبر 2010 على الساعة السابعة و النصف صباحا بمستشفى ابن رشد الكائن بزنقة المستشفيات بالدار البيضاء.
يبلغ عدد المناصب المتبارى بشأنها منصب واحد (01).
تفتح المباراة في وجه المرشحين من جنسية مغربية البالغين من العمر 45 سنة على الأكثر عند تاريخ إجراء المباراة المتوفرين على الدكتوراة في الصيدلة أو دبلوم معترف بمعادلته لهذه الشهادة.
تبعث طلبات المترشحين الراغبين في المشاركة في هذه المباراة إلى المديرية العامة للمركز الإستشفائي ابن رشد (قسم الموارد البشرية), ويعد آخر اجل لقبولها هو يوم 03 سبتمبر 2010 على الساعة الرابعة بعد الزوال.
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Mots clés :
إعلان جماعة أولاد غانم, إقليم الجديدة عن مباراة لولوج درجة تقني من الدرجة الرابعة السلم الثامن, شعبة الهندسة المدنية:
المملكة المغربية
وزارة الداخلية
إقليم الجديدة
دائرة الجديدة
قيادة اولاد بوعزيز الجنوبية
جماعة أولاد غانم
الكتابة العامة
مصلحة الموظفين
عدد 39
إعلان عن مباراة
إعلان عن إجراء مباراة لولوج درجة تقني
من الدرجة الرابعة السلم الثامن, شعبة الهندسة المدنية
ستنظم الجماعة القروية أولاد غانم مباراة لولوج درجة تقني من الدرجة الرابعة السلم الثامن, شعبة الهندسة المدنية لفائدة المرشحين البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر عند تاريخ إجراء المباراة المتوفرين على دبلوم التقني المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني أو على إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية, و ذلك يوم 26 شتنبر 2010 ابتداء من الساعة الثامنة و النصف صباحا بالثانوية الإعدادية خالد بن الوليد بمركز أولاد غانم.
و قد حدد عدد المناصب الشاغرة المتبارى في شأنها في منصب واحد (1).
فعلى الراغبين في المشاركة في هذه المباراة موافاة مصلحة الموظفين للجماعة بطلباتهم قبل 15 شتنبر 2010 و هو آخر أجل لقبول الترشيحات مرفقة ب:
الوثائق التالية:
- طلب خطي موجه للسيدة رئيسة جماعة أولاد غانم,
- شهادة دبلوم التقني مسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني أو على إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية,
- شهادة تثبت القدرة البدنية للمعني بالأمر لمزاولة المهام المسندة إليه,
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,
- نسخة من السجل العدلي أو شهادة السوابق,
- نسخة من عقد الازدياد,
- صورتان شمسيتان حديثتا العهد,
- ظرفان متنبران يحملان اسم و عنوان المرشح
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إعلان جماعة أولاد غانم, إقليم الجديدة عن مباراة لولوج درجة كاتب السلم الخامس
المملكة المغربية
وزارة الداخلية
إقليم الجديدة
دائرة الجديدة
قيادة اولاد بوعزيز الجنوبية
جماعة أولاد غانم
الكتابة العامة
مصلحة الموظفين
عدد 40
إعلان عن مباراة
إعلان عن إجراء مباراة لولوج درجة كاتب السلم الخامس
ستنظم الجماعة القروية أولاد غانم مباراة لولوج درجة كاتب السلم الخامس لفائدة المرشحين المثبتين متابعة السنة الأولى من التعليم الثانوي بكاملها (السنة السادسة من التعليم الثانوي سابقا), البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر عند تاريخ إجراء المباراة, و ذلك يوم 26 شتنبر 2010 ابتداء من الساعة الثامنة و النصف صباحا بالثانوية الإعدادية خالد بن الوليد بمركز أولاد غانم.
و قد حدد عدد المناصب الشاغرة المتبارى في شأنها في منصب واحد (1).
فعلى الراغبين في المشاركة في هذه المباراة موافاة مصلحة الموظفين للجماعة بطلباتهم قبل 15 شتنبر 2010 و هو آخر أجل لقبول الترشيحات مرفقة ب
الوثائق التالية:
- طلب خطي موجه للسيدة رئيسة جماعة أولاد غانم,
- شهادة تثبت دروس السنة الأولى باكالوريا, السنة السادسة من التعليم الثانوي سابقا, مصادق عليها,
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,
- نسخة من السجل العدلي أو شهادة السوابق,
- نسخة من عقد الازدياد,
- صورتان شمسيتان حديثتا العهد,
- ظرفان متنبران يحملان اسم و عنوان المرشح.
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L’association CHIFAE recrute une technicienne d’insertion professionnelle:
Royaume du Maroc
Association Chifae
Avis de recrutement
Avis de recrutement
d'une technicienne d’insertion professionnelle
L’association CHIFAE pour le développement et la formation recrute une technicienne d’insertion professionnelle :
Principales fonctions
En coordination avec les différentes équipes de Chifae selon les programmations hebdomadaires :
- Création d’une base de données « Bénéficiaires » et une base de données « Entreprises »
- Dynamisation d’un réseau d’entreprises et institutions d’insertion professionnelle « ANAPEC, OFPPT... » en coordination avec l’éducatrice d’orientation professionnelle.
- Contact avec les bénéficiaires et détermination des besoins et profils
- Orientation pour l’insertion en coordination avec l’éducatrice d’orientation professionnelle.
- Proposer des offres d’emplois aux bénéficiaires en fonction des profils
- Insertion des bénéficiaires des formations professionnelles de l’association
- Suivi individuel des bénéficiaires de l’association
- Evaluation de l’impact de l’insertion sur l’entreprise et le bénéficiaire
- Communication des résultats d’insertion à travers des rapports périodiques.
Compétences de formation requises
- Licence en droit/économie/gestion et/ou expérience dans le domaine d’insertion professionnelle ;
- Expérience associative et d’animation socioéducative ;
- Maîtrise de l’arabe
- Maitrise du francais
- Maîtrise des outils informatiques
Compétences transversales
- Connaissance et transmission des valeurs et des principes de l’association Chifae
- Engagement institutionnel
- Capacité d’écoute
- Bon relationnel
- Sens de la responsabilité
- Capacité d’organisation
- Bon sens de communication
- Travail en équipe et collaboration
- Dynamisme, initiative et innovation
- Adaptabilité et flexibilité
Conditions de travail
- Plein temps
Les candidates intéressées peuvent envoyer leurs CV et lettre de motivation aux l’adresses suivantes : salmoune1@yahoo.fr / chifae.ma@gmail.com
Auteur : Association CHIFAE
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Le CNESTEN recrute des Techniciens génie des procédés et en chimie, et un Cadre en Energétique
Valable jusqu'attrbution de poste
Royaume du Maroc
Centre National de l’Energie, des Sciences et
des Techniques Nucléaires (CNESTEN)
Avis de recrutement
Avis de recrutement des Techniciens génie des procédés
et en chimie, et un Cadre en Energétique
Dans le cadre du renforcement de ses ressources humaines, le Centre National de l’Energie, des Sciences et des Techniques Nucléaires (CNESTEN) recrute:
Les profils suivants :
- Techniciens Titulaires d'un DTS en génie des procédés et en chimie,
- Cadre titulaire d'un diplôme d'ingénieur, Master ou DESA en Energétique,
Les candidats peuvent déposer leurs Cvs sur : recrutement2@ymail.com
Contribution:
- Annonce envoyer par M. hitman et M. krafes (Merci)
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The American School of Marrakech recrute deux (02) Professeurs et une Institutrice de maternelle
Royaume du Maroc
The American School of Marrakech
Avis de recrutement
Avis de recrutement
de deux (02) Professeurs et une Institutrice de maternelle
The American School of Marrakech recrute pour l'année scolaires 2010/2011:
- Professeur d'Education Physique qualifié (minimum 5 année d'expérience)
- Professeur de Français qualifié
- Institutrice de maternelle (anglais comme langue maternelle obligatoire)
Envoyer CV à: asmstaffing@gmail.com
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Etablissement public à Taza recrute un Ingénieur d'Etat et cinq Techniciens:
Royaume du Maroc
Etablissement public à Taza
Avis de recrutement
Avis de recrutement
d' un Ingénieur d'Etat et cinq Techniciens
Etablissement public à Taza, recrute :
par voie d'entretien :
- Un Ingénieur d'Etat (Option : Hydraulique, Génie Urbain, Environnement ou Génie Civil)
par voie de concours:
- Deux Techniciens Spécialisés (Option : Assainissement ou Environnement)
titulaire d'un diplôme de l'ISTP ou ISTA;
- Un Technicien en Informatique (Option : Administrateur Système ou TDI)
titulaire d'un DUT de l'EST ou DTS de l'ISTA;
- Deux Techniciens Supérieurs (Option : Comptabilité ou gestion d'entreprises)
titulaire d'un DTS de l'ISTA ou profil équivalent.
Les candidats intéressés doivent adresser leur demande manuscrite accompagnée de leur curriculum vitae (CV) et d'une photocopie de leurs diplômes à l'adresse suivante:
B.P 137, Taza V/N
Date limite de dépôt des candidatures : le 15/09/2010
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La Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS) recrute des Cadres Licenciés et des Ingénieurs d'Etat spécialisés
Royaume du Maroc
Caisse Nationale de Sécurité Sociale - CNSS
Avis de recrutement
Avis de recrutement
des Cadres Licenciés et des Ingénieurs d'Etat spécialisés
Pour la réalisation de son plan stratégique de développement, La Caisse Nationale de Sécurité Sociale (CNSS), compte renforcer ses équipes par le recrutement des Cadres Licenciés et des Ingénieurs d'Etat spécialisés
Dans les domaines suivants :
Cadres Licenciés (ou équivalent)
| Gestion | : Réf Gest-01 |
| Marketing | : Réf Mark-02 |
| Audit et Finances | : Réf Aufi-03 |
| Economie | : Réf Econ-04 |
| Droit | : Réf Droit-05 |
| Linguistique | : Réf Ling-06 |
Ingénieurs d'Etat
| Bâtiment | : Réf Bati-07 |
| Logistique | : Réf Logi-08 |
| Organisation | : Réf Org-09 |
| Informatique | : Réf Info-10 |
Si vous êtes titulaire d'un diplôme Etatique ou reconnu par l'Etat dans l'une des spécialités citées précédemment, nous vous prions d'envoyer votre CV, photo et une lettre de motivation en précisant obligatoirement la référence par e-mail à l'adresse électronique de notre cabinet conseil qui traitera en toute confidentialité et professionnalisme votre dossier : business05@menara.ma
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إعلان جماعة آيت يوسف وعلي, إقليم الحسيمة عن مباراة لتوظيف كاتبين شعبة الإدارة
المملكة المغربية
وزارة الداخلية
ولاية جهة تازة الحسيمة تاونات
إقليم الحسيمة
دائرة بني ورياغل
قيادة آيت يوسف وعلي
جماعة آيت يوسف وعلي
إعلان عن مباراة توظيف
إعلان عن مباراة لتوظيف كاتبين شعبة الإدارة السلم 5
تنظم الجماعة القروية لآيت يوسف و علي مباراة لتوظيف كاتبين (02) شعبة الإدارة (السلم5), و ذلك يوم 05 شتنبر 2010.
شروط الترشيح:
- تفتح هذه المباراة في وجه المرشحين المثبتين متابعة دروس السنة السادسة من التعليم الثانوي بكاملها, و البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية (منصب واحد).
- موظفو و أعوان الإدارات العمومية الذين قضوا أربع سنوات على الأقل من الخدمة الفعلية (منصب واحد).
ملف الترشيح:
- طلب خطي يوجه إلى رئيس الجماعة,
- نسخة من عقد الولادة,
- السجل العدلي,
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها,
- شهادة مدرسية تثبت المستوى المطلوب,
فعلى الراغبين في الترشيح إيداع ملفاتهم بمقر الجماعة و ذلك قبل 23 غشت 2010 كآخر أجل.
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programme Oasis Tafilalet d’Errachidia recherche un(e) chauffeur (se)
Valable jusqu'au 1er septembre 2010
Royaume du Maroc
برنامج واحات تافلالت
Programme Oasis Tafilalet
Avis de recrutement
TDR pour le recrutement d’un (e) chauffeur (se)
MAR/2010/067
Titre du poste : Chauffeur (se)
Durée du poste : 1 année renouvelable
Lieu d’affectation : Errachidia
Contexte général
La CGP d’Errachidia recherche un (e) chauffeur (se).
Le chauffeur s’acquitte de son travail par une conduite prudente et démontre une approche des services orientée vers la satisfaction des agents et partenaires de la CGP, par un sens élevé des responsabilités de la courtoisie, du tact et de la capacité d’adaptation à un environnement de travail où évolue une équipe multiculturelle.
Fonctions et responsabilités
Sous l’autorité et la supervision du Coordonnateur National du POT il doit :
- Assurer un service de conduite prudente et sûre ;
- Utiliser de façon adéquate les véhicules ;
- Maintien correct et journalier des livres de bord.
- Participation à la préparation de la planification de l’entretien des véhicules.
- Entretenir de façon journalière le véhicule assigné ;
- Effectuer les réparations mineures dans les temps
- Procéder au changement de l’huile dans les temps
- Vérifier l’état des pneus, des freins
- Laver les véhicules tous les matins et en rentrant des missions sur le terrain
- Disponibiliser les documents suivants :
- Assurance du véhicule
- Documents de bord du véhicule
- Ordre de mission signé
- S’assure que toutes les actions telles que prévues par les règles et règlements en vigueur sont prises immédiatement en cas d’accident.
Formation et expérience professionnelle
- Etre bachelier
- Détenir un permis de conduire, et avoir une expérience de deux années au poste de chauffeur, bons antécédents de conduite
- Connaissance du nouveau code de la route et aptitude à effectuer de petites réparations d’automobiles.
Autres compétences
- Fait preuve d’intégrité en mettant en avant les valeurs et les standards d’éthique.
- Partage son expérience et son savoir faire et privilégie l’esprit du travail en équipe.
- Observe les consignes de sécurité
- S’étale à la tâche avec énergie et garde une attitude positive et constructive.
- Garde le calme, l’enthousiasme et se maîtrise même quand il est sous pression
- Démontrer la capacité à développer et à maintenir de bonnes relations avec les collègues et les partenaires.
- Avoir de bonnes capacités à développer ses compétences personnelles et professionnelles.
Acte de candidature
Les candidat (e)s de nationalité marocaine intéressés par cet avis de recrutement sont priés de faire acte de candidature et d’envoyer le dossier dans une enveloppe fermée portant la mention « Candidature au poste de chauffeur – POT » au plus tard le lundi 1er septembre 2010 à l’adresse suivante :
B.P 510 - Boutalamine- 52000 -Errachidia- ; tél : +212535572877
Le dossier de candidature doit comprendre :
- Une lettre de motivation ;
- Un CV détaillé et signé ;
- Copie certifiée conforme du diplôme de baccalauréat.
- Copie certifiée conforme du permis B.
Une présélection sera faite sur la base des conditions éditées du présent avis et qui sera suivie d’un entretien.
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